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计算器
根据社平工资、缴费基数、缴费年限及个人账户余额,精准估算退休后每月可领取的基础养老金与个人账户养老金金额。
养老金参数设置
养老金计算公式
月养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金
基础养老金
= (全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资) ÷ 2 × 缴费年限 × 1%
个人账户养老金
= 个人账户储存额 ÷ 计发月数 (60岁为139,55岁为170,50岁为195)
全省上年度月均工资
元
本人月均缴费工资
元
缴费年限
年
个人账户余额
元
退休年龄
50岁退休 (女工人)
55岁退休 (女干部/男特殊工种)
60岁退休 (男职工)
开始计算
使用提示:
1. "全省上年度月均工资"可通过当地社保局官网或公众号查询最新公布数据;
2. "本人月均缴费工资"可近似填入您退休前1年的缴费基数,或历年缴费基数的平均值;
3. "个人账户余额"可通过社保APP或支付宝/微信社保查询功能获取准确数值;
4. 本计算器按现行城镇职工基本养老保险制度测算,未包含过渡性养老金(针对1996年前参加工作视同缴费年限部分),实际金额以社保局核定为准。
养老金估算结果
月领养老金总额
0
元
基础养老金
0
元
个人账户养老金
0
元
全省上年度月均工资
-
本人月均缴费工资
-
本人平均缴费指数
-
指数化月平均工资
-
缴费年限
-
基础养老金计算
计发基数 (社平+指数化)/2
-
基础养老金 (基数×年限×1%)
-
个人账户养老金计算
个人账户余额
-
计发月数
-
个人账户养老金 (余额/计发月数)
-
每月养老金合计
-
养老规划说明:
基本养老金遵循"多缴多得、长缴多得"原则。提高缴费基数和延长缴费年限是提升退休待遇的最直接方式。国家每年还会根据职工平均工资增长和物价上涨情况,对退休人员基本养老金进行同步调整(即养老金连涨)。
个人账户计发月数
退休年龄决定除数
139
月
60岁退休对应计发月数
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养老金核心要素
多缴多得
缴费基数越高,个人账户余额越多,指数化工资越高
长缴多得
缴费年限越长,基础养老金计发比例越高,超15年更划算
晚退多得
退休年龄越大,计发月数越小,每月领取的个人账户养老金越高
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